¿Qué hacemos?

Lograr la equidad racial parece estar fuera del alcance de muchas organizaciones. El reclutamiento y retención de talentos racializados es uno de los mayores desafíos que enfrentan las organizaciones y empresas en la actualidad. Los esfuerzos de DEI están fallando a los empresas que adolecen de una falta de diversidad que a la postre perjudica sus resultados.

El talento es más diverso que nunca, y los líderes de diversidad, equidad e inclusión en las empresas e instituciones, a menudo asumen que las estrategias que funcionaron para otros grupos subrepresentados funcionarán para este grupo.

Para reforzar, reclutar y retener de manera efectiva el talento de la diversidad, las organizaciones deben desarrollar nuevos enfoques adaptados específicamente a este grupo de profesionales en evolución y generar conciencia internamente de los matices y valores culturales que dan forma a sus experiencias en el lugar de trabajo.

Nuestras soluciones para empresas e instituciones están diseñadas específicamente para ayudarlas a reclutar y retener talentos en la diversidad y adoptar las mejores prácticas para lograr una mayor equidad racial dentro de sus organizaciones.

NUESTROS SERVICIOS

• Evaluación y diagnóstico de DEI de la organización 
• Desarrollo y gestión de programas e iniciativas DEI  
• Investigación y análisis de DEI
• Entrenamiento corporativo
• Eventos especiales y puesta en marcha de los programas